[시사포커스 / 이영진 기자] 직장인 여성 76.6%가 성폭력 발생과 관련한 인사팀 대처에 “신뢰하지 않는다”고 답해 눈길을 끌고 있다.
2일 직장인 커뮤니티 블라인드는 지난 3월 21일~25일까지 전국 직장인 6017명을 대상으로 실시한 미투 전후 직장인 실태 조사에서 이와 같이 나타났다고 밝혔다.
세부 응답 순으로 보면 ‘전혀 신뢰하지 않는다’는 응답이 전체 응답의 절반에 달하는 46.6%(2805명)로 가장 높은 비율을 차지했다. 이어 ‘별로 신뢰하지 않는다’ 30%(1803명), ‘보통이다’ 10.1%(606명), ‘신뢰한다’ 8.1%(488명), ‘매우 신뢰한다’ 5.2%(315명) 순이었다.
이 같은 불신 풍조는 여성 직장인에게서 더욱 뚜렷이 드러났다. 응답자가 남성인 경우 인사팀을 신뢰하지 않는다는 응답이 전체 남성 응답자의 73%인 데 반해, 응답자가 여성인 경우 전체 응답자의 80%가 인사팀을 신뢰하지 않는다고 답했으며 ‘매우 신뢰한다’고 응답한 여성은 4%에 불과했다.
소속 산업별로 보면 전체 53개 산업군 중 인사팀 대처에 대한 신뢰도가 가장 낮은 산업군은조선업이었고 그 뒤로 건축자재, 방산, 자동차, 통신 순이었다. 10점 만점으로 점수를 매긴 결과 가장 점수를 높게 받은 산업군인 스타트업조차 총 7점을 넘지 못했다.
블라인드 측 관계자는 “2017년 말 같은 설문조사를 실시했을 당시 ‘인사팀을 신뢰하지 않는다’는 응답은 전체 응답자의 30%가 채 되지 않았다. 불과 몇 개월만에 눈에 띄게 높아진 수치다”며 “미투 운동을 통해 직장인 사회에서 성폭력에 대한 인식 수준이 높아진 데 반해 기업의 대처는 인식 변화 속도를 따라가지 못하는 것 같다”고 지적했다.
실제 블라인드의 #MeToo 게시판에는 인사팀에 불신을 토로하는 글이 많았다. 해당 게시판에는 ‘신고 후가 더 힘듭니다’라는 글을 올린 한 유저가 ‘철저히 조사하겠다고 참고인 조사까지 해놓고 아무런 조치를 취하지 않았다’며 ‘차라리 신고하지 말걸 그랬나라는 후회까지 든다’고 작성했다. 해당 글에는 공감하는 직장인들의 댓글이 줄을 이었다.
