2006년도 전공의 추가모집에 인턴 9.7%, 레지던트1년차 26.5%의 낮은 지원율을 기록했다. 대한병원협회(회장 유태전)가 20일 마감한 올 전공의 추가모집 지원 현황에 따르면 인턴의 경우 72명 정원에 7명이 지원 10%에도 밑도는 지원율을 보였으며 레지던트는 260명 정원에 69명이 원서를 내 1/4이 조금넘는 26.5%의 지원율을 나타냈다. 2005년도의 경우 인턴은 67명 정원에 14명이 지원해 20.89%를 기록했던 것에 비하면 재수를 택한 사람이 는 것으로 분석된다. 레지던트는 지난해 82명 정원에 22명이 접수 26.82%의 지원율로 2006년도와 비슷했지만 추가모집 정원이 3.2배 늘어난 것에 견줘보면 충원율을 어느 정도 높일 것으로 평가된다. 과별로는 가정의학과가 9명 정원에 10명이 지원 정원을 넘었고 소아과는 77.3%(22명 정원에 17명 지원), 외과 42.3%(11/26), 응급의학과 36%(9/25)의 지원율을 보였다. 전기에서 60%에도 못미치는 지원율로 사상 최저를 기록했던 산부인과는 83명 정원에 14명이 접수 지원율 16.9%에 그쳤다. 산업의학과(정원6) 예방의학과(6) 진단검사의학(18)과 단 1명씩만 지원했으며 결핵과 방사선종양학과 핵의학과는 지원자가 한명도 없었다. 특히 추가모집 정원이 34명으로 산부인과 다음으로 많은 흉부외과가 지원율 ‘제로’를 기록해 향후 개심술 등을 수행할 전문인력 수급난에 대한 우려를 더욱 높였다.